- Офіцер 12-ї бригади спеціального призначення «Азов» Національної гвардії України з позивним «Друг Боб» представив оцінку подій в Оленівці та деталі функціонування внутрішніх структур підрозділу.
- Подія в Оленівці, що сталася приблизно , ідентифікується як масова страта військовополонених, ретельно підготовлена російською стороною.
- Діяльність щодо підтримки військовослужбовців, які повертаються з полону, та родин загиблих бійців є системною та охоплює медичну, психологічну та соціальну допомогу.
- Хорунжа служба, що функціонує в бригаді «Азов», займається ідеологічною підготовкою особового складу, розвиваючи критичне мислення та розуміння екзистенційної природи конфлікту.
Інцидент в Оленівці та дії з увічнення пам’яті
Подія в Оленівці, яка мала місце приблизно , класифікується як масова страта військовополонених. Це твердження суперечить російським заявам про нібито український обстріл власних територій з метою знищення своїх військових.
Наслідком зазначених подій є систематичні акції-нагадування, організовані родичами військовополонених, зокрема бійців «Азову». Ці акції, що включають графіті у містах України, мають на меті запобігти забуттю злочинів та тиску на міжнародну спільноту. За словами офіцера «Друга Боба», представляється, що тиша з цього питання заохочує дії російської сторони, створюючи ілюзію безкарності. Це явище є частиною загального тренду активізації суспільної уваги до долі військовополонених.
Система підтримки військовослужбовців та їхніх родин
12-та бригада спеціального призначення «Азов» НГУ, підрозділ, що інтегрований до складу Сил оборони України, розробила системний підхід до підтримки своїх військовослужбовців та їхніх родин. До цієї роботи залучені різні служби та підрозділи бригади.
Робота з військовополоненими після повернення
Підтримка військовослужбовців починається з моменту їхнього повернення на територію України. Зустріч здійснюють командири або їхні представники. З цього моменту боєць отримує опіку. Призначається медичний менеджер, а служба супроводу працює з родичами та самим бійцем. Організовується повний спектр забезпечення та реабілітації, що включає:
- Забезпечення базових потреб (одяг, мобільний зв’язок).
- Комплексне медичне обстеження.
- Складання плану лікування, психологічної та фізичної реабілітації.
- Забезпечення необхідних операцій та протезування.
Перші дні після повернення передбачають негайне медичне обстеження, роботу з психологом, постійний нагляд представників бригади та відновлення контактів з родиною. Бійців розміщують у комфортних умовах із збалансованим харчуванням, де починається адаптаційна робота.
Підтримка родин загиблих військовослужбовців
Бригада «Азов» надає обов’язкову підтримку родинам загиблих бійців. До цієї роботи залучені служба супроводу та хорунжа служба. Бригада бере участь у всіх заходах з меморіалізації, вшанування пам’яті та роковин. Підтримка родин здійснюється незалежно від їхнього місця проживання. Військовослужбовці «Азову» присутні на урочистих або траурних подіях за запитом родин.
Служба супроводу надає психологічну допомогу. Інші підрозділи забезпечують юридичну підтримку та інші види допомоги, наприклад, через онлайн-форму для заміни прапора на могилі.
Діяльність хорунжої служби
Офіцер «Друг Боб» представляє хорунжу службу бригади «Азов». Це є унікальним підрозділом, чий досвід переймають інші військові формування. Її діяльність охоплює ідеологічну та інтелектуальну підготовку особового складу.
Принципи та цілі
Філософія «Азову» передбачає всебічну підготовку бійця, що включає не лише фізичні та військові навички, а й інтелектуальний розвиток. Робота хорунжої служби спрямована на:
- Розвиток критичного мислення та аналітичних здібностей.
- Заохочення інтересу до суспільного життя та історії.
- Формування розуміння причинно-наслідкових зв’язків війни, яка триває з , як екзистенційного конфлікту.
Методологія роботи
Хорунжі присутні з військовослужбовцями «Азову» протягом усього періоду служби. Їхня діяльність охоплює:
- Накопичувальні центри: Хорунжі щоденно працюють з рекрутами.
- Базовий курс військової підготовки (БКБП): Хорунжі проводять профільну роботу.
- Бойові дії: Хорунжі працюють з бійцями в секторах виконання завдань під час відпочинку.
- Тилові підрозділи: Щотижневі візити до всіх підрозділів, включаючи стройовий, фінансовий та юридичний відділи.
- Церемоніальна функція: Хорунжі зустрічають бійців при вступі та, за необхідності, проводжають їх у випадку загибелі.
Основний інструмент — бесіди на суспільно-політичні та історичні теми. Лекції не замінюють історичної освіти, а спрямовані на формування українського погляду на історію, розуміння розвитку державності, нації, а також місця України в європейському та світовому контексті. Фонд тем налічує близько 1050 різних матеріалів. Відзначається, що бійці самостійно замовляють теми для обговорення.
Результативність та поширення досвіду
Актуальність роботи хорунжої служби підтверджується запитами від підрозділів Збройних Сил України, Національної гвардії та інших формувань Сил оборони України щодо проведення лекцій та передачі досвіду. Це свідчить про тенденцію до посилення ідеологічної складової в підготовці особового складу.
Результатом цієї роботи є формування у бійців глибокого розуміння ідеї та мети, на противагу короткочасній мотивації. Військовослужбовці усвідомлюють причини конфлікту та свою роль у ньому.
Масштабування хорунжої служби на Корпус
Частина хорунжих бригади «Азов» наразі залучена до процесу створення хорунжої служби Корпусу. Це є процесом розширення вже існуючої системи. Хорунжа служба у її поточному вигляді розвивалась з – років, що становить майже десятирічний період становлення.
Робота на рівні Корпусу розпочалася нещодавно та перебуває на стадії організації та паралельного функціонування. Бригада «Азов» також залучається до підтримки інших підрозділів Корпусу в цьому напрямку. Існує чіткий план розширення цієї роботи на всі підрозділи Корпусу. Процес становлення системи триває, що є характерним для впровадження нових підходів у військовій структурі.
